道听途说：浦发银行所谓应付工资隐瞒利润随想

前两天在老股民兄的博客看到这个内容的讨论，想要插两句话的时候发现无法匿名发言了。也许最近老股民兄被很多匿名的攻击发言给骚扰的不胜其烦了吧。我这个人有些懒，发了几次，总是发现无法匿名发言也就没有了兴致。不过总有些想法不吐不快。

首先说说这个应付职工薪酬科目对应的是资产负债表。这个表的应付工资影响的是现金流表格和当期损益表可没有什么关系。应付职工薪酬影响的是负债，而负债在银行的资产负债表里面明显不是那么简单的。我看了看浦发的资产负债表这个应付职工薪酬，不敢说完全明白，但是对应的应该是员工费用这个数字，而且和2007年的员工费用大致也相差不大。虽然在利润表里面当期的员工费用是都扣除的，但是利润表最终体现的价值是盈利和股东权益的变化。这个是动态的表，而银行资产负债表的资产和负债结构相当复杂，尤其是银行运用金融杠杆倍数很大。所以，资产负债表的应付职工薪酬数字由于每个银行的会计原则不同，并无法直接说明隐瞒利润这个结果。原则上这部分的应付职工薪酬负债在计提完毕，并且当年职工薪酬发放完毕之后是可以抹平的。因为浦发年报给出一个其他资产，金额凭空多出了70多个亿。我看了看，其他资产里面有30多个亿是职工周转金。具体如何编帐，这个每个银行的风格不同，但是说隐瞒利润则有些过于繁琐。这个资产负债表下的应付职工薪酬想要以后转回利润表难度可不是一般的小。退一万步讲，这么做报表省下来的利润隐瞒干吗？贪污吗？留人口实，还不如直接放到奖金上更容易一些。并不是像那位发表文章的老兄说的是逐年积累的，而是当年根据员工费用计提的。

银行业的资产负债结构和报表和其他行业是有些差异的，这位老兄有些刻舟求剑了。